懷化市食品行業協會章程

  第一章  總  則

第一條  本協會名稱：懷化市食品行業協會。

第二條  本協會的性質：主要由懷化市內有一定影響的食品生產經營企業發起，自愿組成的地方性非營利性行業組織，具有社團法人資格。

第三條  本協會堅持中國共產黨的全面領導，根據中國共產黨章程規定，設立中國共產黨的組織，開展黨的活動，為黨組織的活動提供必要條件。

第四條  本協會的宗旨：在中國共產黨的領導下，遵守憲法，法律法規和國家政策，踐行社會主義核心價值觀，遵守社會道德風尚。協會設立“商務誠信工程建設”，審查和監督會員企業誠信承諾，以建設“誠信行業”、“誠信企業”，服務企業為前提，以辦實事為基礎，引導行業“講誠信、守信用”和企業深化改革，優化產業結構，提升產品質量，增強市場競爭力，促進企業共同發展，為地方經濟發展做出貢獻。

第五條  本協會的登記管理機關是懷化市民政局，并自覺接受其監督管理和政府相關職能部門的指導。

第六條  本協會的住所，設在懷化市鶴城區錦溪北路49號。

第二章  業務范圍

第七條  本協會的業務范圍：

（一）開展懷化市食品生產經營企業的調查研究。了解我市及國內食品生產經營企業的發展趨勢，研究行業在發展方向、戰略目標中的理論問題和在執行國家方針政策及生產經營方面的實際問題，為政府部門制定有關食品生產經營企業經濟政策和立法提供依據和建議；

（二）傳遞我市及國內外食品開發和生產經營方面的市場信息和企業管理經驗；為企業提供各類咨詢服務；

（三）組織行業內企業開展經濟、技術、業務研討和培訓，提高我市本行業內企業的經營管理水平和從業人員的業務素質；

（四）組織食品生產經營企業進行企業間的交流活動，幫助我市企業尋找對外項目合作、引進技術、資金，開發更多更好的產品，獲得更好的發展平臺，提高銷售業績，促進本行業與其他行業間、企業間的合作以及地區間的商品流通，提升品牌知名度及企業市場競爭力；

（五）邀請有關專家指導、幫助食品生產經營企業把脈，改善經營管理水平，提高企業經濟效益；

（六）協助政府部門，組織會員企業研究、制定完善行規行約、規范企業行為、協調同行價格爭議，維護公平競爭；接受政府委托，協助政府有關部門協調仲裁會員企業之間及會員單位與其他行業、部門之間的糾紛，維護會員合法權益；

（七）向政府有關部門反映會員單位的合理意見和正當要求，維護和協調會員單位之間的關系，促進企業各種形式的聯合與合作；

（八）積極帶領會員單位開展誠信工程建設和發展行業的社會公益事業；

（九）接受政府部門和其他有關社會團體組織委托的其他任務。

第三章  黨建工作

第八條  堅持黨的領導，根據《中國共產黨黨章》，協會設立黨的基層組織，是黨在協會的戰斗堡壘，發揮政治核心和政治引領作用。

第九條  協會黨的基層組織主要的職責是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，學習貫徹黨的路線方針政策，落實全面從嚴治黨主體責任，教育管理監督黨員，團結動員服務群眾，支持會員企業加強黨建工作，以黨建工作為引領，促進協會向正確方向發展。

第十條  協會黨組織參與協會發展戰略和規劃、重要人事任命、重要規章制度的制定和修改等方面事項的決策。

第十一條  黨組織在協會換屆、協會班子成員選拔任用、培養教育、管理監督中負有監督責任，支持協會依法按照章程行使權力，堅決防止和整治不正之風。加強對協會班子成員尤其是主要負責人的日常監督管理和綜合考核評價，引導協會班子成員堅定信念，加強協會隊伍建設，促進協會健康發展。

第十二條  建立多渠道籌措、多元化投入黨建工作經費保障機制。協會應將黨建工作經費納入會費列支，在協會有條件許可時，可采取多種方式給予必要的經費支持。支持建設黨組織活動場所，協會負責人要主動支持黨建工作，為黨組織開展活動做好工作提供必要條件。

第十三條  落實協會反腐倡廉“兩個責任”，黨組織履行監督責任，加強對協會監事會的領導，強化對權力運行的監督和制約，加強黨性教育、法治教育、警示教育。

第四章  誠信建設

第十四條  制定行業自律規約，加強行業誠信管理。協會根據本行業發展要求，研究制定行業自律規約，規范會員企業(商家、門店)生產經營行為，引導本行業的經營者依法競爭， 自覺維護市場競爭秩序；制定自律規約要體現公平公正、誠實信用和正當競爭的原則，不得含有排除、限制競爭的內容，要廣泛征求協會成員企業和有部門的意見建議，經過研究論證并召開會員(代表)大會議通過后頒布實施，自律規約頒布后報市信用辦并在“信用懷化”網站公示。

第十五條  依法建立會員信用檔案，鼓勵自愿提交信用信息。協會根據行業自身特點和國家對企業信用信息的歸集規范，建立行業內部信用信息收集渠道，建立健全會員企業(商家、門店)信用檔案，在保護會員商業機密和隱私的前提下，依據會員企業自主意愿依法收集、記錄和整理會員企業在生產經營中產生的有關信用信息，統一為有意愿的會員企業在“信用中國(懷化) "網站提交企業基本信息作為開展信用評價和生成信用報告的重要依據。

第十六條  開展行業及會員企業信用評價，協會根據行業特點，加強與有資質的第三方信用服務機構合作，自主自愿開展行業信用評價工作。促進行業自律、提高行業信用管理水平，社會中的接受度和知名度。

第十七條  強化誠信教育，增強誠信意識。協會以誠信為核心，進一步建立健全法人治理結構和運行機制，積極組織會員企業參加政府組織的相關信用培訓，提高行業協會依法自治誠信水平。

第五章  會  員

第十八條  本協會的會員主要由企業單位組成。

第十九條  申請加入本協會的會員，必須具備以下條件：

（一）擁護本協會的章程；

（二）有加入本協會的意愿；

（三）在食品行業及相關業務領域內具有一定的影響；

（四）有一定的誠信度和公益事業心，熱心為社會做貢獻；

（五）必須擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，合法經營。

第二十條  會員入會的程序是：

（一）提交入會申請書；

（二）經理事會討論通過；

（三）經協會會長審批；

（四）報協會登記管理機關備案；

（五）由理事會授權協會秘書處發給會員證。

第二十一條  會員享有下列權利：

（一）本協會的選舉權、被選舉權和表決權；

（二）參加本協會的活動；

（三）獲得本協會服務的優先權；

（四）對本協會工作的批評建議權和監督權；

（五）入會自愿，退會自由。

第二十二條  會員履行下列義務：

（一）執行本協會的決定；  

（二）維護本協會的合法權益；

（三）完成本協會交辦的工作；

（四）按規定按時繳納會費；

（五）向本協會反映情況，提供有關資料。

第二十三條  會員退會應書面通知本協會，并交回會員證。會員如果不按規定繳納會費或一年不參加本協會活動的，視為自動退會，會員退會后當年會費不予退還。

第二十四條  會員如有嚴重違反本章程規定的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。

第六章  組織機構和負責人產生、罷免

第二十五條  本協會的最高權利機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：

（一）制定和修改章程；

（二）選舉和罷免理事；

（三）審議理事會的工作報告和財務報告；

（四）決定終止事宜；

（五）決定其他重大事宜。

第二十六條  會員代表大會須有三分之二以上的會員出席方能召開，其決議須經過代表半數以上表決通過方能生效。

第二十七條  會員代表大會每屆五年。因特殊情況須提前或延期換屆的，須由理事會表決通過，報社團登記管理機關批準同意，但延期換屆最遲不超過一年。

第二十八條  理事會是會員代表大會的執行機構，在閉會期間領導本協會開展日常工作，對會員代表大會負責。

第二十九條  理事會的職權是：

（一）執行會員代表大會的決議；

（二）選舉和罷免會長、副會長、秘書長；

（三）籌辦召開會員代表大會；

（四）向會員代表大會報告工作和財務狀況；

（五）決定會員的吸收和除名；

（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；

（七）決定各機構負責人的聘任；

（八）領導本協會各機構開展工作；

（九）制定內部管理制度；

（十）決定其他重大事項。

第三十條  理事會須有三分之二以上的理事出席方能召開，其決議須經到會理事三分之二以上的表決方能生效。

第三十一條  理事會每年召開一次會議，情況特殊的也可采用通訊形式召開。

第三十二條  本協會設立常務理事會，常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間，行使第二十九條第一、三、五、六、七、九項的職權，對理事會負責。常務理事會人數不得超過理事會人數的三分之一。

第三十三條  常務理事會須有三分之二以上的常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事三分之二以上表決通過方能生效。

第三十四條  常務理事會至少半年召開一次，情況特殊的也可采用通訊形式召開。

第三十五條  本協會的會長、副會長、秘書長必須具有以下條件：

（一）堅持黨的領導和黨的路線、方針、政策，政冶素質好；

（二）本協會業務領域內有較大影響的；

（三）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過七十周歲；

（四）秘書長為專職，因特殊情況，按干部管理權限審批后也可以兼職；身體健康，能堅持正常工作；

（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰；

（六）具有完全民事行為能力。

第三十六條  本協會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報社團登記管理機關批準同意后，方可任職。

第三十七條  本協會會長、副會長、秘書長任期五年，其任職最長不超過兩屆。因情況特殊需延長任期的，須經會員代表大會三分之二代表表決通過，并經社團登記管理機關批準同意后，方可任職。

第三十八條  本協會會長為本協會法定代表人。如因特殊情況需由副會長或秘書長擔任法定代表人，并經社團登記機關批準同意，方可擔任。

第三十九條  本協會會長行使下列權利：

（一）召集和主持理事會、常務理事會、會長辦公會；

（二）檢查會員代表大會、理事會、常務理事會、會長辦公會決議的落實情況；

（三）代表本協會簽署有關重要文件。

第四十條  本協會秘書長行使下列職權：

（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；

（二）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；

（三）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構負責人，交理事會或常務理事會決定；

（四）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用；

（五）處理其他日常事務。

第七章  資產管理、使用原則

第四十一條  本協會的經費來源：

（一）會費；

（二）捐贈；

（三）政府資助；

（四）在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入；

（五）利息；

（六）其他合法收入。

第四十二條  會費、贊助費、及其他收取標準：

協會會費標準為：

常務副會長以上15000元／年

副會長6000元／年

理事單位2000元／年

會員單位1000元/年

第四十三條  本協會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，不得在會員中分配。

第四十四條  本協會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第四十五條  本協會配備有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時必須與接管人員辦清交接手續。

第四十六條  本協會的資產管理執行“民間非營利組織會計制度”。接受會員代表大會和財稅部門的監督。資產來源屬于國家拔款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，并將有關情況以適當的方式向社會公布。

第四十七條  本協會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記機關和或政府相關職能部門組織的財務審計。

第四十八條  本協會的資產任何單位、個人不得侵占、私分挪用。

第四十九條  本協會專職工作人員的工資和保險、福利待遇參照國家對事業單位或國企有關規定執行。

第八章  章程的修改程序

第五十條   對協會章程的修改須經理事會表決通過后報會員代表大會審議。

第五十一條  本協會修改的章程，須在會員代表大會通過后15日內，并報社團登記管理機關核準后生效。

第九章  終止程序及終止后的財務處理

第五十二條  本協會完成終止或自行解散或由于分立、合并等原因要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。

第五十三條  本協會終止決議須經會員代表大會表決通過并報業務主管單位審查同意。

第五十四條  本協會終止前，須在有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。清算其間不開展清算以外的活動。

第五十五條  本協會經社團登記管理機關辦理注銷手續后即為終止。

第五十六條  本協會終止后的剩余財產，在社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定用于發展與本協會的宗旨相關的單位。

第十章  附  則

第五十七條  本章程的解釋權在本協會理事會。

第五十八條  本章程自社團登記管理機關（市民政局）核準之日起生效。